Gestionnaire d'équipe - énergie et environnement

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Innovation maritime est un centre de recherche appliquée intervenant dans les domaines du génie maritime, des technologies environnementales, du transport maritime/navigation, de l’intelligence maritime et de la plongée professionnelle. Il est reconnu depuis 2002 comme un Centre Collégial de Transfert de Technologie (CCTT). Depuis 2019, il est aussi reconnu comme Centre d’Accès à la Technologie (CAT). Innovation maritime souhaite s’adjoindre les services d’un.e professionnel.le pour pourvoir un poste de Gestionnaire d’équipe – Énergie et Environnement

Sommaire du poste

Sous la supervision du Directeur des opérations (sciences et ingénierie), le ou la gestionnaire d’équipe aura à coordonner et s’impliquer dans la réalisation d’activités de conception, d’analyse de systèmes, de développement/mise à l’essai de produits et d’étude sectorielles touchant le secteur maritime. Ses actions viseront principalement à réduire l’empreinte environnementale des opérations du secteur et à développer de nouvelles technologies répondant aux besoins émergents.

De manière plus précise, le/la candidat.e aura à :

• Agir comme conseiller.ère technique de premier niveau auprès de son équipe en s’impliquant activement dans la réalisation des projets ;
• Soutenir des actions en lien avec l’électrification du secteur et mettre en place de meilleures pratiques de gestion de l’énergie ;
• Contribuer à des études afin d’accompagner les acteurs du secteur dans l’amélioration de leurs performances environnementales ;
• Réaliser des travaux en lien avec l’émergence de nouveaux carburants, d’énergies alternatives et d’autres initiatives en développement durable ;
• Participer à des travaux sur des technologies visant à réduire les impacts du transport maritime sur la pollution atmosphérique et les cours d’eau et, de façon générale, sur les changements climatiques ;
• Mobiliser une équipe de travail et s’assurer de tirer la meilleure partie de l’expertise de chacun ;
• Suivre l’avancement des projets dans les objectifs de qualité, de temps et d’échéancier prévus tout en assurant une gestion des risques de manière optimale ;
• Valider, commenter et revoir la qualité des livrables sous sa supervision ;
• Assurer une communication optimale entre les membres de l’équipe et les partenaires externes ;
• Favoriser l’intégration, évaluer le rendement et les compétences des personnes sous sa responsabilité et identifier les besoins de développement ;
• Contribuer au développement des nouveaux projets et à la définition des axes stratégiques de l’organisation ;
• Soutenir les autres équipes de réalisation en lien avec son expertise et savoir-faire.

Exigences requises

• Diplôme en ingénierie ou en sciences dans un champ de spécialité appropriée, notamment : Génie énergétique, Génie électrique, Génie de l’environnement, Génie mécanique/électromécanique
• Minimalement 5 années d’expérience pertinente en lien avec le poste proposé
• Expérience en recherche et développement

Exigences particulières

• Minimalement 3 années d’expérience en gestion et coordination d’équipe
• Expérience démontrée dans l’approche client
• Fonctionnel(le) en anglais
• Expérience dans la rédaction de rapports techniques/scientifiques et de demandes de financement

Qualités recherchées

• Innovant.e et créatif.ve
• Haute rigueur professionnelle
• Engagé.e envers les enjeux du secteur
• Déploie un leadership mobilisateur au sein d’une équipe dynamique
• Faire preuve de souplesse et d’adaptabilité face aux contraintes rencontrées
• Bonne expérience en gestion de projet

Atouts

• Diplôme de 2e ou 3e cycle universitaire
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec
• Bonne connaissance du secteur maritime et de ses principaux enjeux
• Bonne connaissance des approches d’évaluation environnementale associées aux nouvelles technologies
• Grande capacité relationnelle
• Certification PMP, PfMP ou équivalente

Le poste est situé à Rimouski. L’échelle salariale en vigueur est de 76 658 $ à 122 732 $, selon l’expérience (poste permanent, temps plein de 35 heures/semaine). De plus, Innovation maritime offre une gamme avantageuse de bénéfices sociaux.

Un accompagnement pour l’entrée en poste est prévu lors des premiers mois.

Dépôt des candidatures

Le poste est à pourvoir immédiatement. Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur lettre de motivation et leur curriculum vitae le plus rapidement possible, par courrier électronique. Le processus d’entrevue sera fait en continu selon les candidatures reçues.